第四节 财务管理体制
一、知识点预习——集权与分权相结合型财务管理体制
1.含义
集权下的分权，企业对各所属单位在所有重大问题的决策与处理上实行高度集权，各所属单位则对日常经营活动具有较大的自主权。
2.特点——取长补短
| 制度 | 应制定统一的内部管理制度，明确财务权限及收益分配方法，各所属单位应遵照执行，并根据自身的特点加以补充。 |
| 管理 | 利用企业的各项优势，对部分权限集中管理。 |
| 经营 | 充分调动各所属单位的生产经营积极性。 |
二、练习
判断题
在集权与分权相结合型财务管理体制下，应分散人员管理权，比如财务主管人员的任免应由各所属单位的负责人决定。（ ）
对
错
【正确答案】错
【答案解析】本题考核集权与分权相结合型财务管理体制的一般内容。在集权与分权相结合型财务管理体制下，各所属单位负责人有权任免下属管理人员，有权决定员工的聘用与辞退，企业总部原则上不应干预，但其财务主管人员的任免应报经企业总部批准或由企业总部统一委派
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